美國9月就業井噴：新增25.4萬人，失業率下降、薪資大幅上漲

9月新增就業人數遠超預期，達到25.4萬，失業率下降至4.1%，薪資增長也超過預期，這使得聯準會此前的50基點降息顯得過於激進，可能是一個政策錯誤。

📍9月非農就業人數激增25.4萬，高於市場預期和最高預測（22萬）。

📍前兩個月的就業數據也上調，總共新增7.2萬就業。

📍失業率下降至4.1%，薪資月增0.4%，年增4.0%，高於預期。

📍勞動參與率維持在62.7%，就業人口比率維持在60.2%。

📍市場開始質疑聯準會的降息政策是否過早，通膨可能會重新抬頭。

📍9月新增就業人數較此前12個月的平均值（20.3萬）高出許多。

📍薪資增速加快，通膨壓力上升，可能影響聯準會的未來降息步伐。

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✍️：這次的數據非常強勁，但也有一些潛在風險。但風險依然偏向經濟增長放緩和聯準會利率進一步下調，因為儘管數據不一定顯示，家庭對就業市場惡化的感受可能會讓消費者更謹慎地花錢。」

現在有些分析師陸續指出，聯準會的緊急50個基點降息是個政治驅動的錯誤決策。聯準會現在可能得重新聚焦通脹問題。聯準會9月的降息，甚至一次性降50個基點，真的有必要嗎？這次勁爆的就業增長顯示，勞動市場其實很強勁，而不是弱勢，這讓聯準會在11月再降50個基點的想法完全站不住腳。

正如失業救濟申請、Challenger調查和多項強勁經濟數據所顯示的，美國經濟依然穩健。隨著聯準會的降息進行中，經濟衰退的風險大幅下降。接下來，市場需要密切關註通脹，因為現在經濟的兩面都有政策風險。

彭博社聯準會觀察家Chris Anstey進一步指出了另一種少有人討論的情況：「如果失業率不上升，而通脹又持續下降，聯準會有沒有可能提早結束降息週期呢？」這個情況會讓人回想到1990年代中期的情況，那時聯準會在1995年底和1996年初降了幾次息，然後就停止了。

預計接下來幾天聯準會的言論會圍繞這個問題展開討論，儘管在大選前可能不會太公開...畢竟原因顯而易見。